Hơn 300 giáo viên bất ngờ bị truy thu bảo hiểm: Trách nhiệm thuộc về ai?

Vụ việc được phát hiện khi ba giáo viên tại một số trường trên địa bàn làm thủ tục nghỉ hưu theo chế độ. Khi kiểm tra hồ sơ, Bảo hiểm xã hội (BHXH) huyện Nam Đàn phát hiện họ chưa đóng đủ phần chênh lệch bảo hiểm sau khi được nâng bậc lương từ năm 2006. Điều này khiến cơ quan bảo hiểm tiến hành rà soát và phát hiện có đến 311 giáo viên và nhân viên rơi vào tình cảnh tương tự. Tổng số tiền phải truy thu được xác định lên đến 4,6 tỷ đồng, trong đó có 1,9 tỷ đồng tiền bảo hiểm gốc và hơn 2,6 tỷ đồng tiền lãi do chậm đóng.

Thông báo truy thu khiến nhiều giáo viên bất bình, bởi phần lớn họ không hề biết mình có khoản bảo hiểm chưa đóng. Trước đây, họ chỉ nhận thông báo về việc được nâng bậc lương nhưng không hề được yêu cầu đóng bù phần bảo hiểm tương ứng. Nay, sau hơn một thập kỷ, khoản nợ này đột ngột xuất hiện cùng với số tiền lãi phát sinh, tạo nên gánh nặng tài chính không nhỏ cho nhiều người.

Trong khi Phòng Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) huyện Nam Đàn khẳng định không nhận được thông báo từ phía BHXH về khoản bảo hiểm phải đóng bổ sung, thì BHXH lại cho rằng trách nhiệm thuộc về các cơ sở giáo dục. Sự đùn đẩy trách nhiệm giữa các bên khiến giáo viên rơi vào thế khó, khi họ vừa là người chịu ảnh hưởng trực tiếp, vừa không có quyền quyết định về việc thu chi bảo hiểm trong quá khứ.

Trước áp lực từ dư luận, Sở GD&ĐT Nghệ An đã yêu cầu các bên liên quan báo cáo chi tiết về vụ việc để tìm giải pháp hợp lý. Quan điểm của Sở là phải đảm bảo quyền lợi chính đáng cho giáo viên và nhân viên. UBND huyện Nam Đàn cũng đã tổ chức họp bàn với BHXH tỉnh Nghệ An để tìm phương án xử lý phù hợp. Theo Phó Chủ tịch UBND huyện Nam Đàn, quyết định nâng bậc lương trước đây là nhằm tạo điều kiện tốt hơn cho giáo viên, nhưng vấn đề truy thu bảo hiểm cần được làm rõ để xác định trách nhiệm thuộc về cá nhân giáo viên hay các đơn vị quản lý.

Vụ việc này không chỉ gây ảnh hưởng đến hàng trăm giáo viên mà còn cho thấy những bất cập trong công tác quản lý bảo hiểm tại địa phương. Việc để một khoản nợ kéo dài suốt gần hai thập kỷ mà không có thông báo kịp thời đã tạo ra nhiều hệ lụy. Giáo viên không thể chủ động xử lý vấn đề, trong khi số tiền lãi phát sinh ngày càng lớn, khiến gánh nặng tài chính đè nặng lên vai họ.

Trước tình hình này, một giải pháp công bằng và hợp lý là điều cần thiết để bảo vệ quyền lợi của giáo viên. Các cơ quan chức năng cần phối hợp chặt chẽ để rà soát kỹ lưỡng, xác định rõ trách nhiệm và có phương án hỗ trợ phù hợp, tránh để người lao động phải gánh chịu hậu quả từ những sai sót trong công tác quản lý bảo hiểm.